Können Sie uns etwas über sich erzählen?

Leiten Sie Ihre Selbstpräsentation ganz schlicht ein, indem Sie Ihren Namen nennen und kurz Ihre aktuelle berufliche Situation beschreiben, obwohl die*der Personaler*in diese Basisinfos natürlich schon aus Ihrem Lebenslauf kennt. Was können Sie? Natürlich all das, was für die zu besetzende Stelle relevant ist!

Warum sind Sie die richtige Person für diesen Job Antwort?

Vermitteln Sie, was der Job für Sie tun kann und was Sie umgekehrt für das Unternehmen tun können. „Weil ich hier den richtigen Weg sehe, um meine Karriere in einem/einer aufregenden/zukunftsorientierten/schnelllebigen Unternehmen/Branche …“ „Ich finde, dass meine Fähigkeiten für diesen Job gut geeignet sind, weil …“

Warum arbeiten Kollegen gerne mit Ihnen zusammen Antworten?

Warum arbeiten Kollegen gerne mit Ihnen zusammen? Als generelle Richtlinie für die Antwort gilt: Zeige, dass Du kooperative Arbeitsbeziehungen zu Deinen Kollegen zu schätzen weißt. Überlege Dir passende Beispiele aus Deinem bisherigen Werdegang, um Deine Ausführungen zu unterstreichen.

Was kann man im Vorstellungsgespräch über sich erzählen?

Die folgenden Punkte helfen dir dabei, herauszufinden, was wirklich hinter der Aufforderung „Erzählen Sie uns etwas über sich“ steckt:

• Was ist deine aktuelle berufliche Situation und was hat dich dorthin gebracht?
• Was hat dich zu der Bewerbung bewogen?
• Was sind deine Perspektiven und Ziele mit dem angestrebten Job?

Was sollte man im Vorstellungsgespräch über sich erzählen?

„Erzählen Sie uns etwas über sich“, „Bitte stellen Sie sich zur Person und zu Ihrer beruflichen Entwicklung vor“ oder „Fassen Sie Ihren Werdegang für uns zusammen“ – ein Klassiker! Wir geben dir wichtige Tipps, wie du dich auf diese Frage vorbereiten und dich selbstbewusst präsentieren kannst.

Wie stellen Sie sich die Arbeit bei uns vor Antwort?

Was will der Personaler mit der Frage „Wie stellen Sie sich einen Arbeitstag bei uns vor?“ erreichen? In eine erfolgreiche Antwort, müssen Sie folgende vier Themen einfließen lassen: Wie gut kennen Sie das Unternehmen? Sind Sie mit der ausgeschriebenen Stelle vertraut? Worauf kommt es in diesem Job an?

Welche Fragen werden von Arbeitgebern gerne gestellt?

“Wie würden Sie den idealen Job / den idealen Arbeitgeber für sich beschreiben?” “Was mochten Sie an Ihrer bisherigen Stelle besonders gern bzw. gar nicht?” “Wo sehen Sie sich in fünf Jahren?”

Was sagt man bei einer Vorstellung?

Kurzvorstellung der eigenen Person: Kurz + knapp Immer wieder wird es Momente im Leben geben, in denen Sie sich vorstellen und etwas über sich erzählen müssen. Wieso ist diese Person für mich interessant? Über welche Fähigkeiten verfügt sie? Welchen Vorteil habe ich von dieser Bekanntschaft?