Wie bewirbt man sich für ein Teilzeitjob?

Am besten tun Sie das mit einer konkreten Eingrenzung des Umfangs, beispielsweise mit einer Formulierung wie „… ist es mir möglich, bis zu 20 Stunden in der Woche zu arbeiten“. Anders natürlich, wenn eine Stelle von vornherein als Teilzeitstelle ausgeschrieben ist. Dann greifen Sie die Stellenanzeige entsprechend auf.

Wann nach Teilzeit Fragen?

Bewerbungstaktik: Wann sage ich, dass ich nur Teilzeit arbeiten kann? Spätestens in Ihren Bewerbungsunterlagen sollten Sie mit offenen Karten spielen. Eine Vollzeittätigkeit kommt für Sie nicht infrage? Dann thematisieren und begründen Sie Ihren Wunsch nach einer Teilzeitstelle in Ihrem Anschreiben.

Warum wollen sie Teilzeit arbeiten?

Komplette Liste mit Argumente für Teilzeitarbeit Teilzeitler können neue Schlüsselqualifikationenerlernen, wie Organisationsfähigkeit, Flexibilität, Eigeninitiative, Kommunikationsfähigkeit und Belastbarkeit. Wir können neue Sozialkompetenzen entwickeln.

Was kommt alles in eine Bewerbung für Teilzeitstelle?

Eine Bewerbung auf eine Teilzeitstelle sollte also nicht weniger ernst genommen werden, als die auf eine Position in Vollzeit. Füge also auf jeden Fall neben dem Anschreiben deinen Lebenslauf und mindestens dein letztes Arbeitszeugnis bei. Das Abschlusszeugnis deiner Berufsausbildung ist ebenfalls relevant.

Was ist ein Teilzeitjob?

Ein Teilzeitjob kommt vielen Arbeitnehmern gerade gelegen, die bereits anderweitig eingebunden sind. Und für Arbeitgeber ist sie eine gute Möglichkeit, vorübergehende Spitzen mit Aushilfen abzudecken, die je nach Bedarf eingesetzt werden können.

Wie kann man Teilzeit beantragen?

Sie lassen sich Vollzeit anstellen, bringen die Probezeit hinter sich und beantragen Teilzeit. Dieses Vorgehen ist rein rechtlich möglich, nur ankommen tut dies bestimmt nicht gut. Geregelt ist die Möglichkeit, Teilzeit zu beantragen im Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG).

Was sind die Vorteile von teilzeitwunsch?

Für Arbeitnehmer liegen die Vorteile also ganz klar darin, eine Teilzeitstelle mit der jeweiligen Hauptaufgabe kombinieren zu können. Gerade für junge Mütter ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie oft sehr wichtig. Ein Teilzeitwunsch kann dazu beitragen, den Anschluss an Entwicklungen im Unternehmen nicht zu verpassen.

Ist die Teilzeit vorteilhaft?

Geplant ist, dass ein Mitarbeiter am Ende der zeitlich befristeten Teilzeit verlangen kann, wieder zur ursprünglichen Arbeitszeit zurückzukehren. Für Arbeitgeber ist die Möglichkeit zur Teilzeit ebenfalls vorteilhaft: Fachkräfte, die vorübergehend nicht Vollzeit arbeiten können, werden gehalten.