Wie hast du den Familienstand angeben?

Du hast dich entschieden: Du hast nichts zu verbergen und möchtest den Familienstand im Lebenslauf angeben? Dann gehört diese Informationen zu den persönlichen Daten. Folgende Formulierungen sind üblich: ledig, verlobt, verheiratet, geschieden und verwitwet. Anschließend setzt du ein Komma und erwähnst die Anzahl der Kinder.

Wie wird der Familienstand im Lebenslauf angegeben?

Wenn Sie sich dazu entscheiden, Ihren Familienstand im Lebenslauf zu nennen, gehört dieser in die Kategorie „ Persönliche Daten “. Oft wird er unterhalb der Staatsangehörigkeit angegeben.

Ist die Angabe ihres Familienstandes zulässig?

Seit Inkrafttreten des AGG besteht keine Verpflichtung zur Angabe Ihres Familienstandes. Eine offene Diskriminierung aufgrund der Nichtangabe ist rechtlich nicht zulässig (kann jedoch oft nicht nachgewiesen werden).

Welche Vorurteile sind mit dem Familienstand verbunden?

Der Familienstand ist mit vielen Vorurteilen verbunden. Jede Angabe kann unterschiedlich ausgelegt werden. Für manche Arbeitgeber sind fünf Kinder ein Dorn im Auge, für andere sind sie ein Segen. Deshalb liefern wir dir nachstehend die häufigsten Interpretationen im Überblick.

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Ist der Familienstand ein Ausschlusskriterium?

Generell gilt: Bei nahezu keinem Arbeitgeber wird der Familienstand ein Ausschlusskriterium sein. Sind Sie sich unsicher, wie Ihr Arbeitgeber die Angabe auffasst, sollten Sie ihn im Bewerbungsgespräch darauf ansprechen und beispielsweise Ihre Flexibilität unterstreichen. Gehört zu einer ordentlichen Bewerbungsmappe auch ein Deckblatt?

Was bedeutet der Familienstand?

Was bedeutet Familienstand? Innerhalb der Personenstandsdaten wird auch der Familienstand festgehalten. Der klassische Familienstand ist: ledig. verheiratet. verwitwet.

Wie drückst du den Familienstand an?

Gibst du den Familienstand an, drückst du damit zugleich Ehrlichkeit und Offenheit aus, was viele Firmen von ihren Mitarbeitern erwarten. Enttäuschst du deinen Chef mit einer unterlassenen Angabe, kann er dich während der Probezeit noch problemlos kündigen. Deshalb solltest du von Beginn an offen und ehrlich sein.