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Wie lang ist der Mutterschaftsurlaub für die ersten beiden Kinder?
Es besteht gemäß Art. L. 1225-17, al. 1 C. trav. ein Recht auf 16 Wochen Mutterschaftsurlaub (6 Wochen vor der Geburt und 10 Wochen nach der Geburt) für die ersten beiden Kinder. Ab dem dritten Kind gelten 26 Wochen (8 + 18 Wochen), Art. L. 1225-19, al. 1 C. trav.
Welche gesetzlichen Regelungen gelten für Mutterschaftsurlaub und Gehaltsfortzahlung?
Es bestehen keine gesetzlichen Regelungen zum Mutterschaftsurlaub oder zur Gehaltsfortzahlung. Ein Anspruch auf Zahlungen durch die Sozialversicherungsträger besteht nicht. 18 Wochen Mutterschaftsurlaub (6 Wochen vor und 12 Wochen nach der Entbindung, bei Mehrlingen 8 Wochen vor der Entbindung) bei vollem Gehaltsausgleich.
Was ist ein Mutterschaftsurlaub für Frauen?
Mutterschaftsurlaub ist eine Bezeichnung für die Beschäftigungsverbote für Frauen im zeitlichen Zusammenhang mit einer Entbindung.
Wie viel verdienen Frauen im Mutterschaftsurlaub?
15 Wochen Mutterschaftsurlaub. Frauen, die jährlich ca. 26.720,00 Euro verdient haben, erhalten 70 Prozent ihres Gehaltes, die die jährlich zwischen 26.721,00 und 41.110,00 Euro verdienen, 40 Prozent ihres Gehaltes und die, die jährlich mehr verdienen erhalten 25 Prozent ihres Gehaltes.
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Wie lang ist der Mutterschaftsurlaub in Österreich?
Der Mutterschaftsurlaub wurde 2005 auf 14 Wochen festgelegt, bei mindestens 80 \% des vorangehenden Lohnes, aber maximal 196 Franken/Tag. In Österreich ist das Beschäftigungsverbot nach der Entbindung ( Mutterschutz) im Mutterschutzgesetz geregelt. Diese Schutzfrist gilt bis mindestens 8 Wochen nach der Entbindung.
Wie lange dauert der Mutterschaftsurlaub in Finnland?
Der Mutterschaftsurlaub beträgt in Finnland 10 Monate, bis zu 2 Monate davon vor der Entbindung. Auch die Väter werden angehalten, sich an der Erziehung zu beteiligen, was aber nur zögerlich funktioniert. Die erste Woche nach der Geburt des Kindes bekommen jedoch alle Väter frei.